江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)2023年公開招聘村工作人員簡章
為進一步優(yōu)化村工作人員隊伍結構，充實村后備干部力量，加強基層組織建設，提升基層治理能力，經(jīng)研究，決定公開招聘一批村工作人員。就有關事項公告如下。一、招聘人數(shù)全區(qū)公開招聘村工作人員6名，具體崗位和人數(shù)詳見《江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)2023年公開招聘村工作人員崗位簡介表》（附件1）。二、招聘對象及條件（一）基本條件1. 具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度，品行端正，無違法犯罪記錄，政治素質好，有較強事業(yè)心和責任心，具備正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件。2. 具有常州市戶籍（戶籍以2023年7月5日的戶口所在地為準），取得碩士學位的研究生、社會工作專業(yè)的全日制本科畢業(yè)生不限戶籍。3. 年齡在18周歲以上，35周歲以下（1987年7月5日至2005年7月8日出生）。4. 報名人員須于報名截止日前取得畢業(yè)證書（學位證書）方可報考，2023年全日制普通高校畢業(yè)生可放寬至2023年8月31日取得；留學人員須于報名截止日前取得國家教育行政部門出具的學歷認證證明方可報考。5. 符合招聘崗位所規(guī)定的其它條件。（二）加分情形1. 考生報考戶籍所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位加1.5分。2. 中共（預備）黨員加1分。3. 退役軍人加0.5分。所有加分累計不超過2分。（三）有下列情形之一的，不得報考1. 現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；2. 尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；3. 曾因犯罪受過刑事處罰的或曾被開除公職的人員；4. 在各級公務員、事業(yè)單位和社會化管理工作人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反招錄紀律行為的人員；5. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；6. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。三、招聘程序（一）報名1. 報名時間：2023年7月5日—7月8日（上午9：00—11:00，下午14:00—16:30）。2. 報名地點：常州市武進區(qū)潞城街道東方青年人才社區(qū)3號樓1樓經(jīng)開區(qū)人才交流服務中心。3. 報名材料：報名時須攜帶《江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)2023年公開招聘村工作人員報名表》（附件2）（下載并打印，填寫好完整信息），并提供以下材料原件和復印件，審核單位核驗材料原件后留存復印件：身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學位證書、學歷在線驗證報告（中國高等教育學生信息網(wǎng)下載并打?。┑认嚓P證件；國（境）外留學人員，還須提供教育部留學服務中心學歷認證證明。4. 加分材料：涉及戶籍加分的，須提供戶口簿原件、復印件；涉及政治面貌加分的，須提供所在黨組織開具的書面證明原件或其他黨員身份證明材料原件、復印件；涉及退役軍人加分的，須提供退役證原件、復印件和縣（市、區(qū)）級以上退役安置主管部門的相關證明。報名及加分材料，招聘簡章中未明確取得時限的，須于報名截止日前取得。所提供的證件和材料必須齊全、真實、有效，如因提供的證件、證明及相關材料不齊全或弄虛作假的，取消考試資格。5. 報名繳費：報名人員資格審核通過后，現(xiàn)場繳納報名費用100元/人。完成繳費確認后的報名人員，方可視為通過該崗位報名。6. 本次公開招聘崗位開考比例為1:2。報名結束后，有效報名人數(shù)與招聘人數(shù)之比小于開考比例的職位，按規(guī)定的程序辦法核減招聘計劃，直至取消該崗位。（二）領取面試準考證1. 領取方式：現(xiàn)場領取。2. 領取時間：另行通知。請考生保持報名時所留聯(lián)系方式暢通，以便通知面試準考證領取時間，聯(lián)系不到者視為自動放棄面試資格。3. 領取地點：常州市武進區(qū)潞城街道東方青年人才社區(qū)3號樓1樓經(jīng)開區(qū)人才交流服務中心。準考證須由考生本人憑二代居民身份證（含有效期內(nèi)臨時身份證或帶照片的戶籍證明）領取，不可代領。未按期領取準考證人員視為自動放棄考試。考生按照準考證規(guī)定的時間、地點及要求參加考試。（三）考試如同一崗位報考人員超過20人，增設筆試環(huán)節(jié)（具體筆試方案另行公告），并按筆試成績錄取前20人進入該崗位面試環(huán)節(jié)（筆試成績不計入綜合成績，筆試成績最后一名相同的一并進入面試環(huán)節(jié)）。面試人選在指定時間到指定地點集中抽簽參加面試，面試采取結構化面試方式，主要測試考生政治理論素養(yǎng)、分析判斷、語言表達和解決實際問題的能力，面試成績須達到60分以上（含60分），方可進入體檢與考察程序。（四）綜合成績計算綜合成績由面試成績與加分構成。（五）體檢1. 在面試合格人員中，根據(jù)考生綜合成績，按照招聘崗位數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。如綜合成績相同的以面試成績高者在前。2. 體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用由體檢人選自理。3. 報考人員不在規(guī)定時間、地點參加體檢視作放棄。若考生體檢不合格或放棄，按照考生綜合成績排名依次遞補。（六）考察（政審）與公示1. 對體檢合格人員，由招聘單位按有關規(guī)定對其進行考察（政審）。重點考察（政審）其在重大政治問題上的立場及現(xiàn)實生活中的道德品行。2. 根據(jù)考察（政審）結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在簡章發(fā)布網(wǎng)站上公示5個工作日。3. 公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。4. 在體檢、考察（政審）、公示環(huán)節(jié)因報考者不符合要求、主動放棄等原因而出現(xiàn)人選缺額時，將從該崗位面試合格人員中，按考試綜合成績從高到低進行遞補。四、聘用1. 由招聘單位通知報到，招聘單位應按照法律法規(guī)，根據(jù)自身需要，合理選擇用工方式，簽訂勞動合同或派遣協(xié)議。2. 被聘用人員無正當理由逾期不報到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用。3. 本次招聘建立村工作人員儲備庫制度。本次招聘進入面試，但未被聘用的考生按崗位組成儲備庫，并按綜合成績進行排序。儲備庫有效期為本次招聘擬聘用人員首次公示日起6個月。有下列情況之一時，招聘單位可書面報請區(qū)組織部同意，使用儲備庫人員：（1）無正當理由逾期不報到或被發(fā)現(xiàn)不符合錄用資格和條件被取消錄用資格的；（2）錄用公示后，本人聲明放棄該崗位，并提供書面承諾的；（3）有效期內(nèi)該崗位人員辭職的；（4）有效期內(nèi)被用工單位辭退的。4. 聘用期間，村工作人員薪酬待遇按照有關規(guī)定執(zhí)行。五、其他事項（1）本次招聘由橫林鎮(zhèn)人民政府、遙觀鎮(zhèn)人民政府、橫山橋鎮(zhèn)人民政府委托常州東方人力資源有限公司舉行，http://www.xalm.com.cn/是本次招聘工作指定網(wǎng)站，招聘過程的有關信息均通過網(wǎng)站發(fā)布，請注意查詢。（2）本次招聘工作不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦針對此次招聘考試的輔導培訓班。（3）對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等文件執(zhí)行。（4）招聘咨詢。咨詢時間：上午9：00—11：30，下午14：00—17：00，雙休日、節(jié)假日除外。考務技術咨詢電話：88788993。報名咨詢電話：詳見《2023年江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)公開招聘村工作人員崗位簡介表》（附件1）。監(jiān)督電話：89863229、89863084。（5）本簡章由常州東方人力資源有限公司負責解釋。 附件：1. 江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)2023年公開招聘村工作人員崗位簡介表 2. 江蘇常州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)2023年公開招聘村工作人員報名表 常州東方人力資源有限公司 2023年7月3日
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